Abbildung 82 - Ansicht des Karriereplanes
Hinweis: Der Karteireiter „Karriereplan“ wir nur angezeigt, wenn mit dem Karrierepunkte-System gearbeitet wird. Dazu muss vom Administrator in der Nutzerverwaltung -> Provisions-Abrechnung die Einstellung „Verwenden von Karrierepunkten (KE)“ auf ja gesetzt worden sein.
Erläuterungen zur Funktion
Der Karriereplan gibt jedem Mitarbeiter die Möglichkeit, Einsicht in die Zielstellungen der verschiedenen Karrierestufen zu nehmen. Aus diesen Karrierestufen, die Zielstellung für jeden Vermittler sind, ergeben sich die Provisionslevel.
Der Agenturleiter hat die Aufgabe, die Ziele für die Stufen des Karriereplans zu setzen.
Karrierestufe hinzufügen/ bearbeiten
Über den Kontextmenü - Eintrag „anlegen“ fügen Sie zunächst eine neue Zeile in den Karriereplan ein. Dann muss der neuen Karrierestufe ein Name gegeben werden. Im Anschluss daran können die Felder für die:
•Vergütung je Karriereeinheit, die als Berechnungsgrundlage bei Provisionierung nach Karrierepunkten verwendet wird
•Anzahl der Karriereeinheiten insgesamt bzw. im Halbjahr, die für Vermittler dieser Karrierestufe als Zielstellung definiert werden
•Anzahl der Mitarbeiter dieser Karrierestufe
ausgefüllt werden. Selbstverständlich können Sie diese Eckdaten jederzeit aktualisieren, neue Karrierestufen hinzufügen oder ungültige Karrierestufen über den entsprechenden Kontextmenü - Eintrag wieder entfernen.
Sortierung
Per Doppelklick auf eine Spaltenüberschrift kann die
Sortierung des Karriereplans automatisch in die gewünschte Reihenfolge gebracht
werden.
Solange noch keine automatische Sortierung erfolgt ist, haben Sie
auch die Möglichkeit, die Sortierung zu beeinflussen, indem Sie einen einzelnen
Eintrag via „drag-and-drop“ mit einer beliebigen anderen Position austauschen.
Klicken Sie einfach mit der linken Maustaste auf den Namen einer Karrierestufe
und ziehen Sie diese auf die gewünschte Position. Ist nun die gewünschte
Position aktiv (rote Schriftfarbe), kann
der Austausch beider Stufen durch Loslassen der Maustaste vollzogen werden.
Speichern Sie nun Ihre Änderungen im Karriereplan, wird die aktuelle Sortierung
für alle Vermittler als Standardansicht festgelegt.